11月29日下午，由上海市人力资源和社会保障局主办的第三届“留·在上海”全球留学人员创新创业大赛颁奖暨上海松江留学人员创业园成立仪式成功举办。
上海市人社局透露，近年来，上海留学人员引进数量大幅增加、人才结构持续改善、人才作用显著发挥。各类海外人才通过办理上海海外人才居住证，享受到社保医保、子女教育、住房公积金等准“市民待遇”。“浦江人才计划”近三年累计资助1200余名优秀留学回国人员，资助金额超过3亿元。
今年“留·在上海”全球留学人员创新创业大赛自7月启动以来，吸引了来自全球多个国家和地区的优秀留学人员参赛，共征集到近300个优质创业项目。
活动现场，上海社科院人力资源研究中心主任、博士生导师汪怿研究员对《上海海归300指数》（2022）进行了解读。今年上海海归300指数得分为252.88分，其中“城市环境指数”得分85.39分，“成长能力指数”得分83.99分，“发展相融指数”得分83.50分。
《上海海归300指数》发布的海归群体画像特征 上海市人社局供图
《上海海归300指数》发布的来沪创新创业原因 上海市人社局供图
汪怿表示，总体而言，上海能为海归人才提供良好的工作生活环境，海归人才自身竞争能力强、成长性好，与城市发展的融合度较高。在对海归人才来上海的原因分析中，充满信心是基本态度，城市魅力、海归信心的比例分别是82.2%和80.6%,“城对人”的吸引、“人对城”的信心依旧未变。
为进一步加大世界名校留学人才引进力度，今年市人社局还研究出台留学人员落户新政。
6月份新政出台以来，上海累计引进世界前100名知名院校留学人才近7000人，今年通过直接落户政策引进留学人员超过3万人。近三年，上海累计引进留学人员超过9万人，其中，超过5000名毕业于麻省理工、哈佛、斯坦福、普林斯顿、牛津、剑桥、帝国理工等世界排名前10院校的留学人员到上海工作创业，显示出上海对全球高端人才的强劲吸引力。
目前，来沪工作和创业的留学人员累计达27万余人。
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